Alternance Auxiliaire spécialisé(e) vétérinaire (H/F)
Rejoignez Notre Équipe de Passionnés !
Vous êtes dynamique et passionné(e) par les animaux ? Nous cherchons un-e Auxiliaire Spécialisé-e Vétérinaire (H/F) en alternance pour rejoindre notre équipe.
Ce que Nous Offrons :
Formation Complète : Vous apprendrez tous les aspects du métier
Environnement Positif : Travaillez dans une ambiance stimulante et positive, entouré(e) de professionnels dévoués.
Vos Missions :
Accueillir et accompagner les clients.
Gérer le matériel et l'hygiène des espaces de soins.
Assister les vétérinaires lors des consultations et des soins.
Participer à l'organisation et au bon fonctionnement du service.
Type d'emploi : Contrat d'apprentissage (35h en modulation)
Ne manquez pas cette opportunité de développer votre carrière dans un environnement enrichissant et motivant. Postulez maintenant !
Le poste en contexte
La création et le design recrutent des apprentis dans quatre familles d'entreprises: les agences de communication et de publicité, les studios spécialisés (design graphique, motion, production vidéo), les services communication internes des entreprises, des collectivités et des associations, et les imprimeries ou éditeurs qui gardent un studio de fabrication. Le quotidien mêle brief client, recherche, exécution et allers-retours de validation. On travaille rarement seul: un projet passe entre les mains d'un directeur artistique, d'un chargé de projet, parfois d'un développeur. Les outils changent vite, la culture visuelle et la méthode restent. L'apprentissage a un avantage décisif dans ce secteur: il donne un portfolio de projets réels, commandés et diffusés, ce qu'aucun exercice d'école ne remplace. C'est précisément ce que regardent les recruteurs au moment du premier emploi.
Les métiers création & design en apprentissage →
Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 24 mois.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires création & design →