Maroquinier (H/F)
« Connaissez-vous le contrat CDII ? C'est un contrat à durée indéterminée où CRIT est votre unique employeur tout en gardant une diversité de missions au sein d'entreprises variées ! Sécurité de l'emploi, accès à la formation, garantie de revenu et beaucoup d'autres avantages. Rejoignez-nous en CDII ! » <br/> <br/> <br/> Prêt(e) à intégrer une entreprise spécialisée dans la maroquinerie de luxe? <br/> <br/> <br/> CRIT Fougères recrute des Agents de production (H/F) pour notre client basé à Fougères. <br/> <br/> <br/> Au sein de l'atelier de production, vos missions sont : <br/> <br/> <br/> - Réaliser des opérations de coupe-préparation ; <br/> <br/> <br/> - Travail sur table ; <br/> <br/> <br/> - Piquage ; <br/> <br/> <br/> - Contrôle qualité des produits finis. <br/> <br/> <br/> Vous êtes accompagnés en interne en vous formant au sein même de l'atelier afin d'obtenir le diplôme de Maroquinier(ière) : <br/> <br/> <br/> - 3 mois intérim <br/> <br/> <br/> - 3 mois de formation <br/> <br/> <br/> - 1 an de contrat de professionnalisation. <br/> <br/> <br/> Horaires de journées du lundi au vendredi. <br/> <br/> <br/> Rémunération et avantages CRIT : <br/> <br/> <br/> - Taux Horaire :12.02EUR <br/> <br/> <br/> - 5 semaines de congés avec le CDII <br/> <br/> <br/> - Compte Epargne Temps <br/> <br/> <br/> - Comité Entreprise <br/> <br/> <br/> - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...). <br/> <br/> <br/> Ce poste vous intéresse? N'attendez plus pour candidater ! <br/> <br/> <br/> Processus de recrutement : <br/> <br/> <br/> - 1er échange téléphonique avec Delphine, Maëva ou Brice <br/> <br/> <br/> - Entretien en agence <br/> <br/> <br/> - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature <br/> <br/> <br/> - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice <br/> <br/> <br/> - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif.
Secteur: Industrie / Production autres
Poste: Maroquinier (H/F)
Temps Plein
Avantages: 12,31 € - 13 € par heure
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Profil: Le poste est ouvert aux personnes débutantes dans le domaine de la production. <br/> <br/> <br/> Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier et souhaitez vous investir dans l'entreprise afin d'obtenir un CDI. <br/> <br/> <br/> Vous faites preuve de minutie, de rigueur et de sérieux.
Le poste en contexte
La création et le design recrutent des apprentis dans quatre familles d'entreprises: les agences de communication et de publicité, les studios spécialisés (design graphique, motion, production vidéo), les services communication internes des entreprises, des collectivités et des associations, et les imprimeries ou éditeurs qui gardent un studio de fabrication. Le quotidien mêle brief client, recherche, exécution et allers-retours de validation. On travaille rarement seul: un projet passe entre les mains d'un directeur artistique, d'un chargé de projet, parfois d'un développeur. Les outils changent vite, la culture visuelle et la méthode restent. L'apprentissage a un avantage décisif dans ce secteur: il donne un portfolio de projets réels, commandés et diffusés, ce qu'aucun exercice d'école ne remplace. C'est précisément ce que regardent les recruteurs au moment du premier emploi.
Les métiers création & design en apprentissage →
Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires création & design →