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Graphiste digital food — Bornes et menu boards — Alternance (H/F)

MAKSEB SOLUTIONS — Bobigny 93000 — publiée il y a 6 j
📄 Apprentissage / Professionnalisation 🎓 Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5) ⏳ 24 mois 🗓 Début : 14 octobre 2026
Résumé de l'offre : Graphiste digital food — Bornes et menu boards — Alternance (H/F)Contrat : Apprentissage / Professionnalisation ; Durée : 24 mois ; Niveau : Master, titre ingénieur, grande école (Bac+5) ; Lieu : Bobigny 93000. Barème légal base SMIC 1 867,02 € brut au 1er juin 2026.L'offre en un coup d'œilContratApprentissage / Professionnal…Durée24 moisNiveauMaster, titre ingénieur, gran…LieuBobigny 93000Minimum légal en apprentissage : de 27 % à 100 % du SMIC504 €1 867 €Salaire non affiché sur l'annonce : le barème légal s'applique.
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

Vos missions

Créer des visuels de produits, catégories, menus et offres pour les bornes de commande, avec un objectif clair : attirer l’attention et faciliter la décision.

Concevoir des menu boards et des supports de communication digitale qui donnent envie et renforcent l’identité des enseignes de restauration.

Retoucher les photos et harmoniser les cadrages, fonds et styles visuels pour rendre les produits plus appétissants et cohérents.

Adapter les créations aux formats des écrans et vérifier leur lisibilité dans les conditions réelles d’utilisation en restaurant.

Organiser les fichiers et respecter les contraintes d’intégration pour garantir une mise en ligne efficace et sans friction.

Travailler avec le chef de projet digital pour corriger les incohérences visuelles et améliorer en continu la présentation des offres et le parcours client.

Votre profil

Bac +2 déjà validé et préparation d’un diplôme de niveau bac +3 à bac +5 en design graphique ou numérique.

Au moins deux ans d’expérience professionnelle déjà acquise en alternance en graphisme.

Portfolio comprenant des réalisations food ou restauration et des créations pour écran.

Maîtrise de Photoshop et Illustrator ; aisance avec Figma ou un outil équivalent.

Sens du détail, de la hiérarchie visuelle et de la lisibilité.

Des compétences en motion design seront appréciées.

Les conditions

Contrat de 24 mois privilégié. Un contrat de 12 mois pourra être étudié pour un profil particulièrement solide.

Rythme souhaité : 4 jours en entreprise et 1 jour à l’école. Les rythmes 3 jours / 1 jour ou 3 jours / 2 jours pourront être étudiés selon le calendrier de formation.

Rémunération selon la réglementation applicable et le profil.

Vos créations seront visibles directement sur des bornes et des écrans en restaurant. Elles contribueront à mieux présenter les produits, à fluidifier la prise de commande et à améliorer concrètement l’expérience de chaque client, en collaboration avec nos équipes graphiques et d’intégration.

Pour postuler

Envoyez votre CV et votre portfolio, en précisant votre diplôme préparé, vos disponibilités, la durée du contrat et le calendrier de votre école à emxxx@xxx.fr.

Le poste en contexte

Le graphiste conçoit des identités visuelles, des affiches, des brochures, des habillages de réseaux sociaux, des packagings et des supports numériques. Il part d'un brief, propose des pistes, décline la piste retenue sur l'ensemble des formats, puis prépare les fichiers pour l'impression ou pour le web. Il travaille en agence, en studio ou dans un service communication interne.

Missions habituelles : Décrypter le brief, cadrer les contraintes de format, de charte et de délai ; Rechercher des références, réaliser des roughs et proposer plusieurs pistes ; Créer et décliner l'identité visuelle sur les supports imprimés et numériques.

La fiche métier graphiste : diplômes, salaire, évolutions →

Rythme et rémunération

En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 24 mois.

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires création & design →